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关键工作的传统

在克里斯托弗纽波特,我们寻求关爱,有才华和敬业的员工谁将会在我们的主要传统拥抱和共享。

  • 微笑,在温馨,温暖和关怀语气说“你好”
  • 让自己的需求,你的当务之急
  • 在一个充满爱心,彻底和快速的方式帮助
  • 第一印象=持久印象

  • 先求理解 - 那么可以理解
  • 是一个有爱心的侦探,因为不是所有的需求都表达
  • 问:“我有没有回答你所有的问题吗?”

  • 学会寻找和期待的细节
  • 卓越是小事情做得很好
  • 没有什么是太少做得好

  • 寻求大家最好的,他们会发现自己在
  • 提供无条件尊严和尊重
  • 鼓励希望和成功

  • 使每一个关键时刻特别
  • 经常超出预期
  • 经常走一英里

  • 拥抱,模型和共享关键职场传统
  • 帮助使克里斯托弗纽波特学习的最佳场所和工作
  • 所有工作和员工在这方面的努力很重要
  • 使你要做的差异
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